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Le Plan 3D : la trajectoire d’une transition pensée, structurée et déjà en marche
Déployé sous l’égide de SKEMA Transitions, le Plan « 3D » est la feuille de route qui organise et accélère les engagements de SKEMA Business School en matière de transitions. Loin d’être une simple ambition, le Plan 3D se structure autour de trois dimensions – Diversité, Décarbonation et Digital & Data for Good et établit 10 objectifs à atteindre pour chaque dimension d’ici à 2030.
Depuis 2024, des réalisations concrètes sont venues, à plusieurs égards, donner corps à cette dynamique.
Diversité :
- Lancement d’une Chaire Diversité et Inclusion,
- Intégration des enjeux de transition dans tous les programmes via le SKEMA Transition Act.
Décarbonation :
- Élaboration d’une politique de déplacement responsable pour encadrer l’empreinte carbone des mobilités étudiantes et du personnel
Digital & Data for Good :
- Création de la Chaire Generative AI for Good avec Microsoft,
- Déploiement du référentiel de compétences SKEMA AI,
- Adoption de la Charte Numérique Responsable
- Réduction de 50 % du volume des données stockées sur nos serveurs.
Le Plan 3D, permet d’inscrire ces transformations dans une vision stratégique de long terme, tout en garantissant leur cohérence avec les enjeux académiques et sociétaux de SKEMA pour les années à venir.
"Le Plan 3D donne une vision claire et structurée des transitions que SKEMA doit opérer pour aligner son modèle avec les grands défis contemporains. Il ne s’agit pas d’une simple ambition, mais d’un levier puissant pour transformer nos pratiques, mobiliser notre communauté et inscrire nos actions dans la durée. Nos premières réalisations montrent que nous ne sommes pas dans la projection, mais bien dans le passage à l’action", explique Isabelle Jauny, directrice de SKEMA Transitions.
Le Plan 3D : une feuille de route à la croisée de toutes les décisions capitales
Le Plan 3D repose sur une approche structurée, articulant méthodologie, engagements et résultats concrets. Piloté par SKEMA Transitions, il assure une mise en œuvre cohérente et progressive, intégrant chaque projet, chaque décision et chaque initiative dans une dynamique de transformation durable. L’enjeu est de faire de ces transitions non pas des contraintes, mais des opportunités : des leviers d’innovation, de performance et de cohérence qui enrichissent l’expérience et l’engagement de toute la communauté SKEMA.
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